직급폐지 썸네일형 리스트형 디지캡의 인사 관리 체계가 변경 되었습니다. 아래와 같은 내용으로 인사 관리체계를 변경하여 3월 10일자로 실시하고자 하오니, 임직원 여러분께는 숙지하여 주시기 바랍니다. - 아 래 - 1. 변경 목적 : 개발 중심 솔루션 회사에 불필요한 직위 체계가 갖고 오는 자칫 권위적이고 폐쇄적인 커뮤니케이션 오류를 관리 체계 변경을 통해 보안함으로써, 1) 회사의 균형적, 객관적인 운영을 하고 2) 커뮤니케이션 오류가 없는 크리에이티브 한 조직을 갖춰 3) 효율적이고 생산적인 진취적 분위기 함양을 하기 위함. 2. 변경 내용 l 변경 전 : 직급제 l 변경 후 : – 직위를 없애고 회사에서 인정한 입사 경력을 중심으로 인력 관리 체계인 Color분류로 관리 – 직위는 없으나 인건비 산정을 위한 학위별 직급(예: 특급, 고급, 중급, 초급 등)은 존재 – 승.. 더보기 이전 1 다음